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科技进步给工人带来失业恐惧

发布时间:2019-08-15 18:28:09

  之前就有报道说,富士康正在大力研发并使用机械手臂以代替人工劳动力。其对外公布的计划是每年增加超过1万台和10万套自动化设备。这是一个相当庞大的工程,即使对于富士康这样的企业来说也是如此。那么,我们不去刨根问底富士康为什么要花这么大力气投入到机器人的研发使用上,我们只想知道这样的做法会不会带动更多的制造厂商如法炮制利用机器人代替人工劳动力,导致普通工人因机器人的介入丢失饭碗进而对科技进步的现实产生恐惧感。

  其实,谁都知道富士康之所以开始加大对机器人的研发,并希望通过机器人来取代人工,除了招工难的原因之外,同时降低人工成本和管理成本也是他们所考虑的问题重点。虽然劳动者在工作岗位上的工作范围较广,但肯定没有那些不用吃不用休息的机器人好使啊。可现实遇到的麻烦是,要想用机器人取代人工根本没那么简单:

  机器人从事的工作较为低级,且本身的造价过高

  机械手臂很难做到像人类身体和五指那样的灵活

  机械手臂的后期维护过程中人力成本、时间成本较高

  如果解决了以上这三个问题,使用机械手臂也就不算是什么难事了。有富士康离职员工表示,在富士康主营的代工业务里,机器人主要应用领域还是在前端的高精度贴片和后端的装配、搬运环节,在绝大部分中间制造环节,还是必须用人工来完成。

  所以,不管是从成本上还是可行度上考虑,要想真正实现完全自动化都是一件极具挑战的任务,也是一项超前的探索,毕竟这和汽车制造业、重工企业相比起来精确很多,还需要长时间的摸索。换句话说,要想在短时间内用机器手臂代替人工劳动力不是一件轻而易举的事,至于恐惧嘛,更是没必要。

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